"Es una materia que está en estudio. Está resuelto que la última postulación es ahora en diciembre para el pago en febrero, pero siempre vamos a estar evaluando la medida", destacó.
Ante lo mismo, el secretario de Estado agregó que "vemos que hay una creciente demanda de trabajo y, por consiguiente, este tipo de subsidios los estamos evaluando constantemente, ver si lo vamos ampliar o no".
Respecto del balance en sí, Melero puntualizó que "va muy bien", recordando que se trata de un "subsidio condicionado para que las personas se empleen. Se le entrega a los que están cesantes y que ahora acceden a un trabajo nuevo".
"En el primer pago, fueron 193 mil personas y en el último estamos en una cifra de 403 mil beneficiarios y creo que aumentará ahora en el verano", señaló, precisando que en la temporada aportan al mercado laboral los trabajos estacionarios como la agricultura, turismo y comercio.
Por último, dijo que el aporte entregado es mayor para las mujeres, ya que "fueron las más golpeadas con la pandemia y su participación en el trabajo sigue siendo baja". A pesar de ello, manifestó que del último IFE Laboral, el 46% fue para mujeres.
¿Cuáles son los requisitos?
- Tener un nuevo contrato de trabajo (en el mes en curso o máximo el mes anterior a la postulación).
- Tener una remuneración mensual bruta menor o igual a 3 Ingresos Mínimos Mensuales ($1.011.000).
- Haber estado cesante al menos 1 mes antes de haber comenzado el nuevo contrato de trabajo por el que se postula al beneficio.
¿Cuál es el monto del beneficio?
- Hombres mayores de 24 y menores de 55 años: 50% de su Remuneración Bruta Mensual, con tope de $200.000 mensuales.
- Mujeres, jóvenes entre 18 y 24 años, hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad debidamente certificada y asignatarios de pensión de invalidez: 60% de la Remuneración Bruta Mensual, con tope de $250.000 mensuales.